Тестирование персонала

Для целей аудита персонала используются:
1. Интервью на продуктивность.
2. РРА-тест (тест анализа потенциала сотрудника), позволяющий выявить качества человека, имеющие отношение к выполнению должностных обязанностей, такие как: способность достигать целей, взаимодействовать с людьми, сохранять спокойствие и стабильность в чрезвычайных обстоятельствах, ответственность, инициативность, общительность, чуткость и т.п.

Эта технология позволяет с точностью до 95% процентов определить истинные намерения, степень эффективности, мотивацию и личностные характеристики кандидата на должность или работающего сотрудника и их настоящую ценность для компании.

Отправьте заявку на БЕСПЛАТНОЕ ТЕСТИРОВАНИЕ 2-х человек, наш консультант свяжется с Вами и согласует расписание.